子育て想造工務店 松雄建設株式会社

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忘年会

2007.12.04 Tuesday

12月1日に松雄建設の忘年会を開きました。
えっつもう!?
と思われますね。
確かに気温も温かく、年の末の気分も出ていないです。
この時期の宴会、私たちは少ないのですが、
協力業者さん達は他の工務店の忘年会も重なります。
年末時期を避けてあげようと毎年この時期(12月第1土曜)と決めています。
今年は【三四郎長岡京店】で焼肉です。
ここのオーナー夫妻と懇意にさせて頂いていること。
それと、忘年会は予算の関係もあって鍋が多くなるんです。
違うものを食べてもらおうと予算ギリギリで遣り繰りしました。
例年当社の宴会はかなり盛り上がるので、
業者さんもスタッフを連れて参加してくれます。
ところが例年40名近くの宴にコンパニオンさんも入って50名近い宴会になるのですが、今年は厳しい業界の現状からかスタッフ連れの参加者が減り、少々寂しい(それでも35名程度)宴会になりました。
少しお店ともトラブルが。
40~50と考え貸切の予定で予約したのですが、
当日行ってみると人数も減った為、同空間に他のお客様が入ってられました。
店の方の対処も当然なのかもしれませんが、貸切かどうかの打合せがお互い足らなかったようです。
たかが忘年会なのですが、私には狙いがあります。
・1年間のお礼と来年への意気込みとお願いを伝える。
・安全協力会の総会事項と幹事や実績の報告。
・お互いの親交。
(各テーブルが入り混じり、半数以上は同じ席に座っていません。)
・1年間の垢落とし。
(コンパニオンさんにも入って頂き、大騒ぎして発散します。)
どれも、大切な事と思っています。
私が他の会でもの幹事をする時は、
自分が理想とする雰囲気作りの為に貸切が必要と判断したなら、
足らない人数分を自腹で押される事もします。
宴会に会場の雰囲気選びは大きな要素と考えています。
それは家づくりと一緒です。
家は単に雨風を防ぐ為の箱ではないのです。
家族間の雰囲気・調和そして未来への理想的な生活を演出ための舞台だと思っています。
たかが会場も結果を生み出す舞台づくりなんです。

お店の店長にも変わらない事も承知の上でご協力をお願いし、
現状の可能な中で対処して下さいました。
少々行き届かない部分もありましたが、美味しいお肉を食べて頂き、
1年間の労を労えたのではと思います。